9 月 6 日下午，学校在教务处会议室召开 2022—2023 学年第一次教学工作会议。吴国庆副校长，教务处、实验设备处相关负责人，各学院（含工程训练中心）院长及教学副院长参加了会议，教务处处长黄天成主持会议。
本次会议共四个议程：一、教务处处长黄天成阐述关于2022年度教育教学工作的思考；二、教务处副处长陆春艳、秦燕、实验设备处处长陈国良布置九月份教学及实验室管理相关的工作；三、征询二级学院对本学期教学工作的意见和建议；四、吴国庆副校长讲话。
黄天成关于教学工作的思考重点讲述了本学期的工作要点：1.完成2022版人才培养方案的修订，强调要充分调研、参考标准、科学论证、规范修订，突出应用型人才培养，强化产教融合；2.完成课程教学大纲的修订，强调要根据新的模式做到与时俱进，根据产业行业的发展更新教学内容，提升课程教学要求对毕业要求的支撑度，使人才培养更加契合产业行业发展的需求，落实OBE理念；3.开展产教融合一流课程建设；4.开展项目式教学载体建设立项工作；5.加强现代产业学院建设；6.开展省级项目培育建设立项工作。
在征询二级学院对本学期教学工作的意见和建议环节，吴建国、刘荣桂、李业农、吴耀华、藏书霞等院长先后就产教融合、教师企业挂职、专业认证、毕业设计带教导师资格、新生报到等工作提出一些建议。
最后，吴国庆副校长提出要求。1.强力推进教育教学改革实施方案：（1）人才培养模式改革，主要是做好2022版人才培养方案的修订，要结合工程认证要求，课程体系要结合产业、行业要求，要为后期的专业认证做好准备；（2）一流课程建设工程，本学期主要抓省一流课程培育，进行重点建设，争取今年下半年申报有所突破；（3）教学方法改革，本学期重点推进项目式教学；（4）进一步推进产教融合，最好抓手是将产业学院建设好。2.抓学院发展方向，通过学科建设这一抓手，明确各学院的主干学科，凝练学科方向、搭建学科平台、确定学科带头人、凝聚学科队伍。3.抓标志性成果培育，做好校级产教融合品牌专业培育、做好一流课程建设、组织全校力量申报省产业学院、做好省教学成果奖的培育、做好参加省微课比赛的组织工作、做好省优秀毕业设计（论文）的培育等工作。4.加强青年教师的培养培训，认真落实“青蓝工程”；做好“双师双能型”教师培养，推荐教师到企业挂职。5.教学口推行二级管理，明确工作职责，下放权力，调动二级学院积极性，提高工作效能。
